一是紧紧围绕职能转变，在探索实行职能有机统一的大部门体制上迈出了新步伐。我区积极整合了卫生、计生部门，统筹利用卫生和计划生育资源；整合文化、广电、体育、旅游职能，推进文化领域综合管理；加强住房规划建设统筹，加快建立住房保障体系；整合农牧林水和交通运输职责，强化农牧林业工作；整合工商、质监和食药部门，强化市场监管工作。从整合职能载体的组织结构入手，对职能相近的部门进行机构整合，将多个庙变为一个庙，消解职能交叉、政出多门的组织基础，为推进职能转变提供了组织机构保障。

二是调整优化组织机构，在进一步精简机构和规范机构设置上取得成效。我区严格执行机构限额的规定，按照精简统一效能原则，统筹摆布各项工作、克服重重困难，政府工作部门由改革前的19个调整为改革后的17个。

三是认真梳理、科学界定，避免部门工作存在职责交叉隐患。通过理顺政府部门之间的关系，合理配置部门职责，调整明确了44项职责，其中：新增职责5项，强化职责18项，取消职责1项，积极推动政府职能向创造良好发展环境、提供优质公共服务、维护社会公平正义转变。

通过调整机构、理顺职责、在总量内调剂配备人员编制，我区共撤销了区发展改革和经济贸易局、区卫生局、区人口和计划生育局、区食品药品监督管理局、区工商行政管理局、区质量技术监督局、区水务和交通运输局、区文化体育广播电影电视局等8个机构，新组建了区发展改革统计局、区经济商务和信息化局、区农牧林水和交通运输局、区文体广电旅游局、区卫生和计划生育局、区市场监督管理局等6个机构，将区住房和建设规划局更名为区住房和规划建设局。改革更好地强化了对全区工业化发展和招商引资工作的领导，落实了计划生育国策、加强了医疗卫生工作，整合了农牧林业职责，统一了文化领域的综合管理，加强和完善了食品药品监督管理体制。